Občinski dodatek za delovno dobo leta 2022

2024 Avtor: James Gerald | [email protected]. Nazadnje spremenjeno: 2023-12-17 14:16

Konec pomladi letos je bil sprejet zakon, ki uvaja pomembne spremembe sodobne pokojninske zakonodaje, na podlagi katerih bosta registracija in preračun pokojninskih izplačil izvedena na nov način za številne kategorije državljanov. V zvezi s tem mnoge zanima, ali bo leta 2022 občinskim uslužbencem dodatek za delovno dobo.

Sprememba minimalnih plač leta 2022

Od 1. januarja bo v vseh ruskih regijah uvedena nova minimalna plača, od katere je odvisen izračun vseh socialnih plačil:

• bolniški dopust;
• invalidnine;
• starostne pokojnine;
• otroška plačila;
• materinstvo.

Plače različnih kategorij delavcev, tudi občinskih, so odvisne tudi od velikosti minimalne plače.

V skladu z veljavno delovno zakonodajo delodajalci uporabljajo dve vrsti minimalnih plač - zvezno in regionalno, odvisno od statusa organizacije. Če regionalna minimalna plača presega zvezno, ki jo določi Državna duma, se bo plača naslednje leto izračunala v skladu z njo. Če je regionalna minimalna plača nižja od zvezne, je treba indeksacijo plač izvesti v skladu z zveznimi predpisi.

V zvezi s povečanjem velikosti minimalne plače se mnogi Rusi, ki so delali v občinah, zanimajo, ali se bo dodatek za delovno dobo občinskih uslužbencev leta 2022 povečal.

Obstoječi zakoni o izračunu dodatnih plačil občinskim uslužbencem

V skladu s členi veljavne pokojninske zakonodaje, ki ureja dodatke za različne kategorije upokojencev, so tudi občinski uslužbenci upravičeni do mesečnega dodatka k izplačilu pokojnine.

Bonus pripadajo le zaposlenim v občinah, ki so v teh lokalnih organih delali najmanj 15 let.

Zakon določa, da lahko prejemate dodatna plačila le, če za to obstaja pravna podlaga in ko nastopijo določeni pogoji. Med njimi:

• zmanjšanje osebja občinskega organa ali v primeru njegove popolne likvidacije;
• doseganje upokojitvene starosti občinskega uslužbenca, določeno z zakonom za upokojitev te kategorije zaposlenih;
• razrešitev s položaja, ustvarjenega za izpolnjevanje pooblastil predstavnikov občinskih oblasti in zasedbo občinskega mesta, zaradi prenehanja pooblastil osebe, ki opravlja takšno vodstveno delo;
• odpuščanje z občinskega dela zaradi zdravstvenega stanja, ki ne omogoča popolnega opravljanja njihovih uradnih dolžnosti;
• upokojitev in odpuščanje delavca iz občine po lastni volji.

Za 17, 5 let delovne dobe občinski uslužbenec prejme dodatno plačilo 50% povprečne plače v občini, od katere se odštejejo socialni davki. Za vsako dodatno leto delovne dobe je zakon upravičen do 3% dodatka na določeno doplačilo.

Pri izračunu doplačila se upošteva okrajni koeficient, ki se ohrani, če se upokojeni občinski uslužbenec odloči za selitev v drugo regijo z ugodnimi podnebnimi razmerami.

Dodatek za delovno dobo za občinske uslužbence se leta 2022, tako kot doslej, izplačuje iz regionalnega proračuna in v obliki državnih mesečnih izplačil delovne dobe.

Upoštevati je treba, da je upokojitvena starost za to kategorijo delavcev ob upoštevanju pokojninske reforme 57 let za ženske in 62 let za moške. Državni in občinski uslužbenci so postali prva kategorija delovnih skupin državljanov, za katere se je zvišanje upokojitvene starosti uradno začelo leta 2017.

Kakšne pokojnine plačujejo občinski uslužbenci v Ruski federaciji

V skladu z zveznim zakonom št. 400 z dne 28. decembra 2013 občinski uslužbenci ob upokojitvi hkrati prejemajo več zveznih pokojnin iz zveznega pokojninskega sklada:

• zavarovalna pokojnina;
• financirana pokojnina.

Poleg tega jim lahko, tako kot vsem Rusom, dodelijo invalidsko pokojnino. Za njegovo pridobitev niso potrebne delovne izkušnje in delovna doba. Občinski uslužbenci so po zakonu upravičeni do državnih pokojnin z delovno dobo 17, 5 let ali več do take ali do zavarovalne pokojnine.

Dodatna plačila za državne pokojnine za občinske uslužbence se izplačujejo iz regionalnih proračunov, odvisno od delovnega mesta upokojenca v času zaposlitve.

Zanimivo! Povišanje pokojnine po 80 letih leta 2022

Ni še znano, ali je za občinske uslužbence leta 2022 načrtovan dodatek za delovno dobo. V skladu z zakonom višina pokojnine občinskega uslužbenca ne sme biti manjša od 75% plače, ki jo je prejemal na zadnjem mestu svojega dela. Razlogi za prejemanje pokojnin in dodatkov k pokojnini občinskih delavcev so določeni z regionalno zakonodajo.

Po veljavnih zakonih postopek in pogoje za izplačilo pokojnin zaposlenim v občini ureja poseben pravni akt posamezne občine, v kateri je upokojenec prej služboval.

Znesek zvezne minimalne plače, ki bo izračunana po novi metodi, bo znašal 13.617 rubljev. V zvezi s tem bo v mnogih sestavnih subjektih Ruske federacije indeksacija minimalne plače potekala od 1. januarja prihodnje leto. Zadnje novice niso povedale, ali bo prišlo do preračuna plač v občinah. Višina pokojnine občinskih delavcev je odvisna od njene višine.

Zanimivo! Reforma Ministrstva za notranje zadeve leta 2022 in najnovejše novice

Pravila indeksacije mesečnih pokojnin in doplačil občinskim uslužbencem

Indeksacija izplačil pokojnin upokojenim občinskim uslužbencem se izvede ob upoštevanju trenutne plače na njihovem zadnjem delovnem mestu, ki so jo imeli v času službe. Če lokalni proračun dopušča indeksacijo plač občinskih delavcev, se bodo njihove pokojnine preračunale glede na trenutno plačo.

V nekaterih primerih se lahko velikost pokojnin zmanjša zaradi dejstva, da se zmanjša velikost uradne plače, ki je bila uporabljena za izračun pokojnine zaposlenim v občini. Vsekakor so plače zaposlenih v organih lokalne samouprave, ki so po svojem statusu enake javnim uslužbencem, višje od minimalne plače tudi v revnih ruskih regijah.

Povečanje dodatkov k pokojninam prihodnje leto za večino kategorij takih upokojencev ni načrtovano. Izjema so lahko občinski invalidski upokojenci in kratka delovna doba, ki jim ne dovoljuje računati na povečana dodatna plačila k osnovni pokojnini.

Rezultati

O povečanju dodatkov k pokojninam občinskih uslužbencev morate vedeti naslednje:

1. Občinski delavci imajo enak status kot državni uslužbenci.
2. Upravičeni so do socialne in zavarovalne pokojnine.
3. Dodatna plačila so odvisna od občinske delovne dobe in delovnega mesta.
4. Doplačila se plačujejo iz regionalnega proračuna.
5. Povečanje dodatnih plačil je odvisno od regionalnih proračunov in regionalne zakonodaje.