Vsak vojak bi moral ciljati na generale
Vsak vojak bi moral ciljati na generale

Video: Vsak vojak bi moral ciljati na generale

Video: Vsak vojak bi moral ciljati na generale
Video: Александр Невзоров о морали 2024, Maj
Anonim
Vsak vojak bi moral ciljati na generale
Vsak vojak bi moral ciljati na generale

"

Seveda se ne smete prenagljeno odločati. Najprej dajte svojim šefom še eno priložnost, da spoznajo, kakšen dragulj ste v kroni podjetja - poskusite dobiti tisto, kar vam manjka v vašem podjetju. Samo brez izsiljevanja in škandalov! Niti en šef se na take stvari ne bo odzval pozitivno in vas ne bo mogel razjeziti z novo službo. Verjemite, za to ima dovolj priložnosti …

Če se šef ne odzove na vaše klice, to pomeni, da se je pripravljen ločiti od vas. Potem bo vaš govor na temo zvestobe podjetju in življenjskih načrtov, prilagojen okoliščinam, zaradi katerih morate zapustiti podjetje, naredil zmagovit vtis. Vaša naloga je prikazati metanje med dvema krajema dela in na koncu ubogati okoliščine. Tudi če so veliko boljši od sedanjih. Ne smete kričati na vsakem vogalu, da so vam ponudili dobro mesto. Bodite tiho do trenutka, ko vaš prehod postane samoumeven. In tu glavna stvar ni dokazati, da ste na drugem mestu cenjeni po svoji resnični vrednosti. Ne hitite - razložite, da morate rasti, vendar je v okviru lastnega podjetja to že težko narediti (preveč ste spodobni, da bi kopali pod svojim šefom!). Povejte mi, koliko dela z ekipo vam je dalo, kar je šef tako pametno pobral … Skratka, več prijaznih besed, začinjenih s hvaležnostjo.

Takšen pogovor bi moral biti zadnja faza priprave na menjavo službe. Do te točke vas čaka še veliko dela. Najprej morate temeljito in nepristransko pregledati vsako svojo poklicno lastnost in spretnost ter sestaviti seznam svojih prednosti in slabosti. Morda bi morali malo počakati na starem mestu, a v tem času bi morali biti zaposleni pri učenju tujega jezika? Ali pa na podiplomsko šolo? To bo vašemu življenjepisu dodalo trdnost. Mimogrede, če ste se že odločili za odhod, potem ne pozabite, da morate iz tega delovnega mesta iztisniti vse, kar vam tukaj ni bilo dano. Če niste vzeli dopusta, pojdite počivati na stroške organizacije brez nepotrebnega razmišljanja pred odpuščanjem.

Druga faza bi morala biti natančna študija stanja na trgu dela. Poklicati morate vso svojo diplomacijo in razširiti govorice, ki jih želite zapustiti - seveda ne v službi, ampak med kolegi, ki delajo v drugih podjetjih. Navsezadnje ima vsako poklicno okolje svoje srečanje. Ni se treba pritoževati nad majhno plačo, reči, da ste v konfliktu s šefom, ali ga grajati. Vaše besedilo: "". Lahko pa "razmišljaš", pa tudi ločiš se vse življenje. Poleg tega obstajajo službe za zaposlovanje, ki bodo prevzele izbiro predlogov, ki ustrezajo vašim pogojem in ustrezajo vašim zmožnostim. Sam pa lahko svoj življenjepis pošljete določenim podjetjem, v katerih bi se radi zaposlili.

Najtežje je seveda intervju, med katerim boste morali na svojega potencialnega šefa narediti najbolj blagodejen vtis. O tem je bilo napisanih veliko člankov, knjig in priporočil, zato se na tej točki ne bom podrobneje zadrževal.

Na splošno, če se odločite za napredovanje na karierni lestvici, boste morali trdo delati na vsakem koraku.

In nasvidenje … Obstaja stara anekdota:

Kakšno vprašanje?

Priporočena: